★ベルギー：「労働改革」に反対して１２万人がデモ、１２．１５全国ストへ
ベルギーの主要労働組合、キリスト教労働組合総連合（ＡＣＶ・ＣＳＣ）、労働総同盟（ＡＢＶＶ・ＦＧＴＢ）、自由労働組合連合（ＣＧＳＬＢ）は１０月１６日、政府の緊縮政策と退職年齢（年金支給年齢）引き上げに反対する一連の地域ストと１２月１５日の全国ストを呼びかけた。地域ストは１１月２４日以降、月曜日ごとに行われる。
１０月に発足したミシェル首相の連立内閣は、１８年までに財政赤字削減目標を実現するためとして、年金支給年齢の引き上げ（６５歳から６７歳へ）、賃金と物価のスライド制の廃止、医療・福祉予算の削減などの政策を発表した。
１１月６日、労働組合が呼びかけた緊縮政策と「労働改革」に反対するデモがブリュッセルで行われ、１２万人が参加、この３０年間で最大の労働者のデモとなった。
同日付「ロイター」は次のように報じている（抄訳）。
木曜日、ブリュッセル中心部で、新しい中道右派政権の改革とコスト削減政策に反対する概ね平和的なデモの後、ベルギー警察と、港湾労働者等多数のデモ参加者の間で衝突が起こった。
約１０万人がデモに参加した。これは今後数週間に計画されている一連のデモとストの最初だった。
ミシェル首相は同日午後に主要３労組のリーダーと会談したが、何の明確な譲歩も示さなかった。
労働組合によると、港湾、金属等の労働者の他に学生も参加し全体で１２万人がデモに参加した。
ＳＮＣＢ（国鉄）によると、全国からブリュッセルに集まるために８万枚の予約切符が販売され、１５の専用列車が増発された。労働組合はバス５００台をチャーターした。
ＡＣＶのリーダーのマーク・リーマンズさんは「これは明らかな警鐘だ。人々は怒っている。政府の政策は完全に偏っている」と語っている。
２６年ぶりに政権から排除された社会党の活動家たちは、（緊縮政策が）労働者を苦しめ、金持ちには何の影響もないと不満を述べている。
ルポ前首相は「私は人々の懸念を共有する。政府の措置は不公正だ」と語っている。
中央銀行のルク・コーエン総裁は、「ベルギーは公的債務をＧＤＰの１００％まで削減し、競争率を高めなければならない。今行動しなければ次の世代が直面する問題を大きくするだけだ」と述べている。
同日付の「ＡＰ」は、次のように指摘している。
「ベルギーは戦後、雇用者と労働者の間の団体交渉の伝統が続いており、これまでの連立政権は広範な世論を反映し、社会的な対立を抑制できていた。しかし現在の連立政権は経営者寄りの３つの政党と、中道派のキリスト教民主党の連合であり、市場自由主義的な政策を明確に打ち出した最近では初めての政権である」。
★南アフリカ「ＣＯＳＡＴＵが最大労組ＮＵＭＳＡを除名
１１月８日、ＣＯＳＡＴＵ（南アフリカ労働組合会議）の特別中央執行委員会で、最大労組ＮＵＭＳＡ（南アフリカ全国金属労働組合、約３５万人）の除名を決定した。
ＮＵＭＳＡはＡＮＣ（アフリカ民族会議）政権とＣＯＳＡＴＵのリーダーたちが進めている新自由主義的政策に反対して、５月７日の総選挙でＡＮＣへの支持を拒否した（詳細については本誌３月１日号を参照）。
以下はＮＵＭＳＡの同９日付の声明の要旨である。
われわれが南アフリカの労働者や広範な大衆に警鐘を鳴らしていたことが本当に起こってしまった。１１月８日、土曜日の早朝（午前１時ごろ）、ＣＯＳＡＴＵの特別中央執行委員会はＮＵＭＳＡの除名を決定した。賛成３３、反対２８だった。
われわれはこの徒党的で無責任な行動に対する怒りと失望を表明する。少数のリーダーたち（その多くは自分の所属組織からの信任を得ていない）が自分たちだけの多数決で、２２０万人の組合員の将来を決定してしまったのだ。
ＣＯＳＡＴＵは規約に基づいて運営される組織であり、規約は必要が生じたときに、一定数の組合が民主主義的手続きに基づいて要求した場合に特別全国大会を開催することを定めている。
ＮＵＭＳＡはこの規約に基づいて特別全国大会の開催を要求した。ＡＮＣの政策が労働者階級に与えている否定的な影響が看過できない状況にあったからである。
最も重要な対立点の１つは、規約が定めるように労働者階級の利益を擁護するのか、ＡＮＣ、ＳＡＣＰ（南アフリカ共産党）との三者連合のために労働者階級の利益を犠牲にするかである。
ＮＵＭＳＡの最大の罪とされたのは、ＮＵＭＳＡが大会でＡＮＣの政策によりもたらされた結果について議論し、ＣＯＳＡＴＵの政治的独立を主張したこと、そしてわれわれの大会の決議をＣＯＳＡＴＵの特別全国大会で議論するよう求めたことだった。
ＡＮＣの基本政策であるＮＤＰ（全国開発計画）は親アパルトヘイト的だった民主連合が提唱した政策の切り貼りであり、「成長・雇用・再分配（ＧＥＡＲ）」は戦闘的かつ大衆的な綱領であった「自由憲章」を反故にする内容である。
マリカナ鉱山でも、農業労働者のストでも、軍は資本家の側に立って介入し、生活できる賃金を要求した労働者たちを虐殺した。
ＣＯＳＡＴＵ中央執行委員会のＮＵＭＳＡに対する処分は恣意的である。これまでもＮＵＭＳＡだけでなく他の組合もＡＮＣや三者連合の政策を批判してきた。組合費や政治活動費を納入していない単組もある。しかし、中央執行委員会がそのことを理由に処分したことはない。
もう１つの問題は、ＮＵＭＳＡが提唱している「バリュー・チェーンの組織化」（関連産業の組織化）である。これは他の組合でも行われていて、それに伴う組合間の競合も一般化している。
ＣＯＳＡＴＵのリーダーたちの規約違反の行動や分裂主義的な行動についてもわれわれの立場を繰り返しておこう。
食品合同労組（ＦＡＷＵ）が13年４月に特別全国大会の開催を要求し、他の８つの労組の支持により規約上の要件が満たされたにもかかわらず、ＣＯＳＡＴＵ議長はこれを拒否した。バビ書記長に対する停職処分は高裁判決によって取り消された。第２副議長はすでに出身労組から脱退しており、資格がないにもかかわらず中央執行委員会に出席している。
ＮＵＭＳＡの今後の方針については大会と大衆集会を開いて話し合う予定である。闘いは終わっていない。われわれはＮＵＭＳＡのすべての組合員に対して団結を維持し、ＣＯＳＡＴＵ議長を中心とする徒党によるＮＵＭＳＡの除名という規約違反の決定を拒否することを呼びかける。
今日、ＣＯＳＡＴＵのリーダーたちはエリジャ・バライ（初代議長）やジョン・ゴモモ（元議長）の組合、多くの労働者の犠牲と血と汗の上に築かれてきた組合を意図的に破壊しようとしている。ＮＵＭＳＡは今後も、別の形で、ＣＯＳＡＴＵの中で活動を続けることを決意している。地方のリーダーたちに、ＣＯＳＡＴＵのあらゆるレベルの会議・集会に大挙して参加することを呼びかける。
ＮＵＭＳＡやＣＯＳＡＴＵの旧リーダーたちを中心に、ＮＵＭＳＡを排除するための特別なプロジェクトが進められており、自分たちが作った南アフリカ金属電気労働組合（ＭＥＷＵＳＡ）を使って労働者を分裂させようとしている。われわれはこれに対して反撃を準備している。
ＮＵＭＳＡは１３年１２月の特別大会の決議に基づいて、１４年１２月に全国的な統一戦線を結成する。
われわれは１５年３月の中央委員会で、「社会主義のための運動」の活動を強化する。われわれは依然として労働者階級の独立した政治機関を追求する。連帯こそが力であり、団結こそが力である。
★米国：サンフランシスコ市で最賃１５ドルに引き上げ
１１月４日、連邦議会の中間選挙と合わせて実施された住民投票で、サンフランシスコでは同市で働くすべての労働者を対象に、１８年までに最低賃金を１５ドルに引き上げる法律が可決された。
シアトルでも６月に「最低賃金１５ドル」が市議会で可決されているが、シアトルでの完全実施は２１年で、ただし、例外規定が設けられている。
ＳＥＩＵ（サービス従業員組合）第１０２１支部のアリサベス・アレキサンダー副委員長は、「シアトルがみんなを元気づけた。シアトルが基準を設定した」と語る。同支部はカリフォルニア州北部で５万４千人を組織しており、住民投票の運動の中心を担った。
サンフランシスコでは今年初めから、労働組合が地域のさまざまな団体と協力して署名を集め、大キャンペーンを展開してきた。
可決された法律によると、同市の最低賃金は現行の１０．７４ドルから、１６年１月に１１ドル、５月に１２．２５ドル、１７年に１４ドル、１８年に１５ドルに引き上げられる。その後は生活費の上昇に見合って引き上げられる。シアトルのような、小規模企業に対する例外措置はない。
同市の商工会議所は例外規定を設けた別の法案を提案したが、「提案Ｊ」（組合を中心とした団体の提案）が７６％の支持を獲得した。
オークランド市では最低賃金を１５年３月から１２．２５ドルに引き上げる法案が可決された。
アラスカ、アーカンサス、ネブラスカ、サウスダコタの各州でも最低賃金引き上げが州民投票によって可決された。
アレキサンダーさんたちは、最賃引上げと同時に、「小売産業労働者の権利憲章」運動を進めている。不安定な就労時間をなくし、労働者が決まった時間に働けるようにするためである。
（「Ｚネット」１１月１０日付より抄訳）